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潮新闻 记者(jìzhě) 施力维 6月26日上午(shàngwǔ)，浙江省委书记王浩主持召开加快建设创新浙江工作座谈会(zuòtánhuì)。 座谈会上(shàng)，浙江大学、白马湖实验室、绍兴市柯桥区、杭州(hángzhōu)未来科技(kējì)城、杭州科百特过滤器材有限公司、喜临门家具股份有限公司、浙江星曜半导体有限公司负责人先后发言。 这是继今年2月召开(zhàokāi)推进科技创新产业创新深度融合座谈会后，又一次围绕“创新”召开座谈会，可见(kějiàn)重视程度。 6月26日上午，省委书记王浩主持(zhǔchí)召开加快建设创新浙江工作(gōngzuò)座谈会。潮新闻记者 李震宇 摄 现场(xiànchǎng)与会的高校、地方、平台、企业、人才，有一些(yīxiē)很有意思的合作和互动。 浙江大学形成了把“会读书的(de)人”培养成为“会创造的人”的浙大模式，并以向全(quán)社会输送高素质干部人才为己任。 科百特(kēbǎitè)董事长张应民毕业于浙江大学，就是浙大走出来的“会创造”的人才(réncái)，从科学家成为了企业家；而创新平台白马湖实验室，正牵手(qiānshǒu)科百特，开展新技术攻关。 未来科技城和浙江大学合作打造(dǎzào)校友企业总部经济园；星曜半导体董事长(dǒngshìzhǎng)高安明在浙江创业后，又(yòu)成为浙江大学集成电路学院的兼职教授。 柯桥区、喜临门则向平台(píngtái)、高校的人才抛出了橄榄枝…… 这些互动本身就是创新浙江建设中，教育科技人才(kējìréncái)一体改革、科技创新和产业创新深度融合的(de)生动实践。 6月21日，杭州未来科技城。图源：视觉中国(zhōngguó) 王浩要求相关部门认真研究、充分吸纳座谈会上的(de)好经验好做法，按照(ànzhào)“案例就是路径”的理念，做好总结推广。 科百特、喜临门、星曜，这三家(zhèsānjiā)企业在产学研融合攻坚、“人工智能+”、引才机制创新(chuàngxīn)上的实践案例，都是可供借鉴的路径。 科百特(kēbǎitè)，以需求导向推进产学研融合攻坚。 今年2月17日，习近平总书记出席(chūxí)民营企业座谈会并发表重要讲话。科百特董事长张应民(zhāngyīngmín)就在现场。 自2003年创立以来，科百特聚焦过滤技术这一细分领域(lǐngyù)，产品(chǎnpǐn)向电子、化工、生物医药等领域延伸，逐步成长为(wèi)一家“链主型”企业。 科百特的突破，源于企业、高校、科研院所(kēyányuànsuǒ)复合发力的结果。 科百特从市场出发，捕捉龙头(lóngtóu)客户的痛点，提出需求清单，再由高校科研团队提供技术支撑，研发产品(chǎnpǐn)再由头部客户验证(yànzhèng)，形成了产业创新的闭环。 科百特的经验(jīngyàn)，具有启示意义。 科技创新和产业创新深度融合(rónghé)的最大(zuìdà)场景(chǎngjǐng)就在制造业。浙江正打造“四题一评”新范式，即：企业出题、政府助题、平台答题、车间验题、市场评价。 喜临门，以(yǐ)“人工智能+”推动传统产业转型升级。 喜临门(xǐlínmén)是一家有41年历史的企业，从“硬床垫”小作坊起家，跃居成为国际(guójì)知名的智能家居公司。 63岁的董事长陈阿裕，如今对“AI”技术(jìshù)侃侃而谈。 人工智能进入(jìnrù)喜临门的生产、销售、服务各环节。 生产环节，工厂用上人工智能质检系统，缺陷识别效率(xiàolǜ)提高(tígāo)20倍。喜临门(xǐlínmén)与脑机接口企业合作，融入人工智能技术通过智能探测，帮助用户提高睡眠质量。 浙江把人工智能，作为推动科技创新和产业创新深度(shēndù)融合最具(zuìjù)潜力的领域。 “人工智能(réngōngzhìnéng)+”，被多次强调。“人工智能+集群”“人工智能+工厂”“人工智能+产品”“人工智能+平台”,对于浙江加快推进产业(chǎnyè)体系智能化转型有重要(zhòngyào)意义。 星曜半导体(bàndǎotǐ)，充分发挥人才优势。 人才是创新(chuàngxīn)的第一资源。一名顶尖人才可能会带来一家企业，甚至促成一个(yígè)产业。 浙江星曜半导体有限公司(yǒuxiàngōngsī)董事长高安明回忆，2020年回国到浙江创业(chuàngyè)时，只背了个双肩包，“可以说是啥也没有”。 当时，温州(wēnzhōu)给予了人才充分的(de)信任和支持。经过5年的发展，如今星曜已(yǐ)建成温州首家滤波器晶圆厂，同时通过海外收购，形成“研发—制造—封测”的全产业链闭环。 人才行不行市场(shìchǎng)最知道，人才好不好企业(qǐyè)有话语权。“企业认定，政府认账”，留住人才、激励人才，星曜自己有话语权。 这两年通过人才评价改革，包括星曜在内的一些浙江企业有了(le)人才认定的自主推荐权。通过授权，企业认定的人才，也可享受省市相关人才层次待遇(dàiyù)。这进一步拓宽人才流动通道，改变过去人才评定过渡依赖学历、头衔等(děng)“硬杠杠”，与实际脱节的问题(wèntí)。 “大家要怀爱国之心、立报国(bàoguó)之志、增强国之能，把(bǎ)个人奋斗同(tóng)国家前途命运紧紧联系在一起，跑好历史的接力棒”。日前，习近平总书记在上海考察时勉励年轻一代。 创新(chuàngxīn)浙江建设，离不开一个“实”字。 扎实推动教育科技人才一体改革发展、科技创新和产业创新深度融合，把这“两篇大文章”从理念(lǐniàn)到(dào)政策到工作落地落实。